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Pourquoi suivre la formation ?
À l’issue de la formation, vous serez en mesure d'organiser et de réaliser l’entretien complet du domicile et du ligne en toute sécurité, en tenant compte des spécificités et des habitudes de vie de la personne accompagnée. Et en utilisant les produits, techniques et protocoles adaptés, et en privilégiant des pratiques écoresponsables.
Public visé : Salariés du particulier-employeur (IPERIA), assistantes maternelles, gardes d’enfants à domicile / Apprenants souhaitant devenir Employé familial, Assistant de vie dépendance ou Assistant de vie à domicile
Que comprend
le bloc "Entretien du domicile et du linge : pratiques écoresponsables"
Le bloc de compétences comprend les deux modules de formations suivants
Entretien du cadre de vie et pratiques écoresponsables
En savoir plus
Organiser et de réaliser l’entretien du domicile en toute sécurité. Favoriser l’utilisation de produits et de protocoles écoresponsables adaptés au nettoyage du cadre de vie.
Entretien du linge et pratiques écoresponsables
En savoir plus
Assurer l’hygiène, le lavage, le séchage et le repassage du linge dans le respect des habitudes de la personne accompagnée. Appliquer des techniques et des gestes professionnels adaptés et écoresponsables.
NOS
+
Formation certifiante
Coach dédié avec réponse sous 24h
Accompagnement par les formateurs
Préparation à l’examen
Communauté d'entraide
Objectifs
Identifier les besoins et organiser l’intervention : comprendre les attentes, les habitudes et l’environnement du particulier employeur afin de définir les modalités d’intervention adaptées
Appliquer des techniques professionnelles écoresponsables : utiliser des protocoles de nettoyage, de lavage, de repassage et d’entretien du linge tout en favorisant une gestion écologique et économique des produits, matériels et programmes
Adopter des pratiques ergonomiques et sécurisées : préparer son poste de travail, respecter les principes d’ergonomie et de sécurité lors des interventions pour garantir un travail efficace et préserver la santé
Communiquer de manière adaptée et rendre compte : utiliser des moyens de communication appropriés pour informer l’employeur du déroulement et des résultats des interventions
Sensibiliser à une démarche écologique : encourager l’acquisition de produits et matériels respectueux de l’environnement et entretenir les équipements pour une utilisation durable
Vous préparez un bloc qui constitue une partie des titres
AMGE (Assistant Maternel/Garde d’Enfants),
EF (Employé Familial)
ADVD (Assistant De Vie Dépendance)
Cette formation vous permet de valider une étape vers l’obtention de ces titres complets en poursuivant la formation avec les autres blocs de compétences.
Les formations sont très intéressantes et vraiment bien construites. [...] Je suis, je le redis, très satisfaite d'avoir trouvé votre organisme. [...] Je pense utiliser mon budget CPF régulièrement avec votre organisme. 😉
Faustine S.
AMA Campus propose un grand choix de formation et un suivi très professionnel. Je recommande !!!
Sylvie G.
Le contenu est bien réfléchi, très varié (vidéo, texte, images), complet et surtout INTÉRESSANT
Irina B.
Je suis une grande habituée du e-learning et je ne m’en lasse pas. Adapté à mon rythme, c’est très pratique.
Marilyne H.
Je suis très satisfaite de cet organisme de formation, et de la formation que j'ai effectuée. J'ai été très bien accompagnée, très bon suivi et les formatrices ainsi que toute l'équipe d'AMA Campus ont été très disponibles !
Sanah A.
Nos solutions de
financement
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Vous pouvez vous inscrire tout au long de l’année. Plusieurs sessions sont proposées.
La formation dure 57h, à votre rythme.
Entretien du cadre de vie et pratiques écoresponsables
La tenue professionnelle et les règles d’hygiène.
Le matériel et les équipements de nettoyage et d’entretien.
Les produits d’entretien conventionnels : leur fonction, les conditions d’utilisation et les dangers liés à leur manipulation.
Les étiquettes des produits d’entretien et leurs composantes.
Les alternatives écologiques : les produits écoresponsables et les principes respectueux de l’environnement pour l’entretien du domicile.
Les règles de sécurité pour le stockage des produits ménagers chimiques.
Les revêtements les plus courants, leurs particularités et leur entretien.
Les salissures les plus courantes et leur traitement.
Les techniques et protocoles d’entretien courant et d’entretien de fond.
Entretien du linge et pratiques écoresponsables
Débouchés professionnels : Vous préparez un bloc qui constitue une partie du titre AMGE (Assistant Maternel/Garde d’Enfants), du titre EF (Employé Familial) et du titre ADVD (Assistant De Vie Dépendance). Cette formation vous permet de valider une étape vers l’obtention de ces titres complets en poursuivant la formation avec les autres blocs de compétences.
Débouchés avec le titre AMGE : Les emplois accessibles incluent Assistant Maternel et Garde d’Enfants.
L’Assistant Maternel exerce principalement à son domicile privé, seul ou en présence de sa famille, ainsi que dans des Maisons d’Assistants Maternels (MAM).
Le Garde d’Enfants intervient au domicile des parents du ou des enfants dont il a la charge. En cas de garde partagée, il peut également travailler dans deux domiciles différents de manière alternée.
Débouchés avec le titre ADVD : Les emplois accessibles incluent Assistant de Vie à Domicile et Assistant de Vie Dépendance.
L’Assistant de Vie à Domicile accompagne les personnes dans leur quotidien pour assurer leur confort et leur autonomie, notamment pour les tâches domestiques, l’aide à la préparation des repas et l’entretien du cadre de vie.
L’Assistant de Vie Dépendance intervient auprès des personnes âgées ou en situation de handicap nécessitant une assistance renforcée pour les actes essentiels de la vie, tels que l’aide à la toilette, aux repas et aux déplacements.
Débouchés avec le titre EF : Les emplois accessibles incluent Employé Familial
L'employé Familial intervient au domicile des particuliers pour effectuer un ensemble de tâches liées à l’entretien de la maison, la gestion du linge, la préparation des repas ou l’accompagnement d’enfants dans leur quotidien.
Réussir son parcours de formation vers la certification
Temps d’accueil et de positionnement des apprenants
Suivi individualisé en collectif ou en individuel selon les besoins du groupe et des apprenants
Accompagnement aux usages numériques
Retour d’expériences et analyse de pratique
Préparation aux évaluations
Bilan de formation avec les apprenants
Questionnaire de satisfaction
Débouchés professionnels
Débouchés professionnels : Vous préparez un bloc qui constitue une partie du titre AMGE (Assistant Maternel/Garde d’Enfants), du titre EF (Employé Familial) et du titre ADVD (Assistant De Vie Dépendance). Cette formation vous permet de valider une étape vers l’obtention de ces titres complets en poursuivant la formation avec les autres blocs de compétences.
Débouchés avec le titre AMGE : Les emplois accessibles incluent Assistant Maternel et Garde d’Enfants.
L’Assistant Maternel exerce principalement à son domicile privé, seul ou en présence de sa famille, ainsi que dans des Maisons d’Assistants Maternels (MAM).
Le Garde d’Enfants intervient au domicile des parents du ou des enfants dont il a la charge. En cas de garde partagée, il peut également travailler dans deux domiciles différents de manière alternée.
Débouchés avec le titre ADVD : Les emplois accessibles incluent Assistant de Vie à Domicile et Assistant de Vie Dépendance.
L’Assistant de Vie à Domicile accompagne les personnes dans leur quotidien pour assurer leur confort et leur autonomie, notamment pour les tâches domestiques, l’aide à la préparation des repas et l’entretien du cadre de vie.
L’Assistant de Vie Dépendance intervient auprès des personnes âgées ou en situation de handicap nécessitant une assistance renforcée pour les actes essentiels de la vie, tels que l’aide à la toilette, aux repas et aux déplacements.
Débouchés avec le titre EF : Les emplois accessibles incluent Employé Familial
L'employé Familial intervient au domicile des particuliers pour effectuer un ensemble de tâches liées à l’entretien de la maison, la gestion du linge, la préparation des repas ou l’accompagnement d’enfants dans leur quotidien.
Méthodes pédagogiques
Nos méthodes pédagogiques sont pensées pour s’adapter à un contenu à distance et favoriser l’atteinte des objectifs.
Notre approche pédagogique
Elle est centrée sur des apports théoriques, des mises en situation et la découverte.
Elle favorise la coopération, l'échange et l'entraide pour mener à bien vos projets.
Elle est construite à partir des différents modèles théoriques (transmissif, constructiviste et socioconstructiviste) en utilisant des méthodes proactives, des méthodes de questionnements ainsi que des méthodes explicatives.
Outils d'apprentissages multiples
Textes théoriques à lire et à écouter (podcasts) pour acquérir un savoir solide.
Vidéos, activités, QCM, quiz, partage d’expériences, témoignages de professionnels.
Accompagnement
L’équipe formation reste à votre disposition pour vous accompagner sur l’aspect technique et répondre à vos questions.
Un coach est dédié à chaque apprenant.
Le formateur vous accompagne et répond à vos questions tout au long de votre formation
Les contacts des différents interlocuteurs vous seront envoyés suite à votre inscription.
Masterclass
Tout au long de votre formation vous aurez accès à des master class animées par des experts métiers sur les thématiques de notre catalogue.
Prérequis et durée
Prérequis
Savoir lire et écrire en français
Avoir un ordinateur, une tablette ou un smartphone connecté à Internet
Être à l’aise avec l’outil informatique (savoir naviguer sur Internet, se créer un compte apprenant, envoi de mails, etc.)
Prérequis pour se présenter à l'examen
Avoir suivi l’intégralité des 42 heures de formation et les 14h d’accompagnement à la certification.
Durée
Formation : 42 heures
Accompagnement à la certification : 14 heures
Évaluation : 1 heure
Délais et modalités d'accès
Modalités d’accès
Le bloc 3 se déroule en 13 semaines.
Pour les salariés du particulier employeur et les assistant.e.s maternel.le.s ou garde d’enfants à domicile : IPERIA
Pour les personnes en recherche d’emploi ou encore en reconversion professionnelle : CPF, Pôle emploi ou Autofinancement.
Délais d’accès
En cas d’autofinancement : inscription possible jusqu’à 15 jours avant le début de la session.
En cas de prise en charge par un OPCO ou délégation de paiement par un organisme tiers : l’accord de financement doit être apporté au minimum 15 jours avant le début de la session. Sans quoi, AMA Campus se réserve le droit de reporter ou d’annuler l’inscription.
Il est donc fortement conseillé d’envoyer sa demande d’inscription au minimum 2 mois avant la date de session prévue.
Informations sur la certification et ses modalités
Informations sur la certification
Certificateur : CERTIFICATION & COMPETENCES
RNCP37795 & RNCP37792
Date de décision d'enregistrement : 19/07/2023
Date d'échéance de l'enregistrement : 19/07/2026
RNCP37715
Date de décision d'enregistrement : 05/07/2023
Date d'échéance de l'enregistrement : 05/07/2028
Modalités de la certification
Mise en situation professionnelle : La mise en situation professionnelle permet le repérage des compétences professionnelles du candidat par l’observation de l’application de gestes et de techniques face à une situation d’emploi contextualisée. La mise en situation propose une reconstitution proche de la réalité de terrain. L'entretien mené par l'expert-évaluateur permettra au candidat de s’autoévaluer et à l’expert-évaluateur de compléter, par un questionnement, l’évaluation des compétences du candidat.
Descriptif : Durant la mise en situation professionnelle, le candidat évolue dans les pièces d’un domicile réel ou reconstitué et réalise différentes tâches professionnelles telles que l’entretien des sols, le nettoyage du matériel, le repassage ou encore le nettoyage du linge, déterminées par une situation d’emploi donnée.
Durée totale de l'épreuve : 45 minutes pour le candidat
Conditions de validation du bloc : Le candidat doit avoir validé toutes les compétences pour valider le bloc. Le bloc de compétences sera attribué par un jury de certification se réunissant en commission d’attribution évaluant les compétences acquises lors de l’évaluation.
L’évaluation aura lieu en présentiel en Ile de France (lieu à définir).
Accessibilité Handicap
Accompagnement spécifique :
L’organisme prévoit un accompagnement spécifique pour toute personne ayant besoin d’un aménagement de la formation.
Nous proposons :
Une mise en place d’une visioconférence individuelle avec le formateur
Une prolongation des sessions de formation
Un suivi administratif renforcé
Dans le cas où AMA Campus ne saurait pas mettre en place les aménagements spécifiques requis, nous nous engageons de bonne foi à rechercher un organisme compétent.
Référent handicap chez AMA Campus et acteurs du champ du handicap :
Ce qui m'a amené à suivre la formation TP ADVF Je suis Anaïs Dottoni et j'ai suivi la formation ADVF (Assistante de vie aux familles) dans le cadre d’une reconversion [...]
L’alternance dans le cadre du CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE) est une opportunité stratégique pour les crèches et micro-crèches. Ces structures d’accueil peuvent [...]
Les premières années de la vie sont marquées par un foisonnement émotionnel. Entre la joie des découvertes et la frustration des limites, les tout-petits vivent des “tempêtes [...]
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Dans un contexte où de nombreux secteurs, notamment celui de la petite enfance, font face à une pénurie de personnel qualifié et à des taux de turnover élevés, le recours à [...]
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