Aller au contenu

Toutes nos formations entreprises

AMA Campus dispose d’un catalogue de plus de 30 formations, organisées en présentiel et/ ou distanciel.

Je suis un.e

Les +
AMA CAMPUS

Experts metiers
Formations professionnelles conçues par une équipe d’experts métiers : formateurs expérimentés, ingénieurs pédagogiques.
Inscription toute l’année
Une grande adaptabilité à vos besoins. Nous sommes à votre écoute et nous nous adaptons à vos attentes et contraintes.
Financements possibles
Financements possibles (Opco, POE…). Aide au montage du dossier.

Nos solutions de
financement

Toutes nos formations peuvent bénéficier de prises en charge,
avec des aides au financement attribuées à l'entreprise ou directement au salarié.

OPCO

Prise en charge
100%

Pôle Emploi

Jusqu'à
100%

CPF

Jusqu'à
100%

Paiement 3x ou 4x

4x
Sans frais

AMA CAMPUS s’adapte pour répondre à VOS OBJECTIFS !

En fonction des besoins et des contraintes exprimés par l’employeur ou par les apprenants, nous vous proposons :

Différentes modalités

  • Action de formation individuelle ou en groupe
  • En ligne et/ou en présentiel
  • Pendant ou hors temps de travail
  • Dates de sessions qui vous conviennent

Des formations sur-mesure

  • Thématiques de formations répondant à vos attentes
  • Possibilité de choisir un ou plusieurs modules selon le programme

Nos services à la
une

Référent santé
  • Conformité au décret référent santé et accueil inclusif
  • Des protocoles validés sur lesquelles la structure est accompagnée
  • Formations et présentation des protocoles, conforme à la réforme
Analyses des pratiques ADP
  • Faire un audit des pratiques pour identifier et inventorier ce qui fonctionne bien et ce qui fonctionne moins bien
  • Dupliquer les bonnes pratiques, les renforcer si besoin
  • Apporter des solutions aux pratiques moins performantes, voire problématiques.

Choisir AMA Campus c’est faire le choix d’une formation de qualité, finançable par différents fonds.

Qualiopi
AMA Campus est un organisme de formations certifié Qualiopi (certification nationale) : c’est une validation de la qualité de notre processus de formation.

Datadock
AMA Campus est référencé par le Datadock : c’est une reconnaissance de notre conformité aux critères de qualité Opco.

LES FORMATIONS
les plus demandées

La nature comme socle pédagogique

  • Citer les différentes étapes de l’évolution du concept PPN
  • Expliquer les bienfaits de l’éveil à la nature chez les tout-petits et chez le professionnel qui les accompagne
  • Mettre en œuvre une série d’actions en lien avec l’écologie
  • Établir un projet d’accueil qui appuie et précise le projet PPN 
  • Décomposer précisément les étapes d’une trame d’activité

Favoriser l’estime et la confiance en soi de l’enfant

  • Qu’est-ce que l’estime de soi ?
  • Qu’est-ce qui influence l’estime de soi ?
  • Quelles sont les actions pour favoriser l’estime de soi chez l’enfant ?
  • Quel est le rôle de l’environnement de l’enfant sur son estime de soi

Yoga avec les enfants de 18 mois à 6 ans

  • Expliquer ce qu’est le Yoga aux enfants
  • Connaître les bienfaits du Yoga pour les enfants 
  • Clés pour créer vos séances de Yoga et les adapter en fonction de l’âge de l’enfant
  • Postures de Yoga, des exercices de respiration sous forme de jeux et de comptes

Détente et relaxation par la sophro-ludique chez l’enfant de 3-6 ans

  • Découvrir la sophrologie
  • Découvrir la sophro-ludique
  • Établir le contrat thérapeutique
  • Pratiquer la sophrologie et l’adapter aux enfants

Propreté Hygiène Confort et Bien être de l’enfant

  • Pratiquer auprès d’un enfant de moins de 3 ans ou plus, les soins d’hygiène et de confort en respectant les règles d’hygiène et de sécurité
  • Accompagner l’enfant vers l’autonomie lors des soins d’hygiène et de confort en fonction de son âge et de ses capacités psychomotrices
  • Utiliser des techniques de soin d’hygiène corporelle dans le respect du protocole
  • Organiser son espace de travail pour assurer l’hygiène, le confort et la sécurité de l’enfant

Animer des activités d'éveil et de loisirs pour l’enfant

  • Comprendre l’intérêt des activités d’éveil et de loisirs pour l’enfant
  • Connaître le bon matériel à utiliser selon l’âge et le besoin de l’enfant
  • Apprendre à sécuriser le lieu d’activité
  • Savoir animer une activité dans un temps imparti
  • Animer des activités avec le matériel mis à disposition dans les familles

Prévention des chutes

  • Comprendre la chute de la personne âgée et ses conséquences
  • Identifier les facteurs de risque de chute de la personne
  • Repérer les facteurs de risque liés à l’environnement
  • Repérer les personnes à risque : évaluation
  • Analyser la chute pour mieux apprendre​
  • Connaître les comportements à adopter en cas de chute : les bonnes pratiques lors de la chute.
  • Prévenir les chutes autant que possible

Accompagnement à domicile de la personne paralysée

  • Questionner ses représentations sur la personne paralysée
  • Examiner l’adaptation psychologique à la situation de handicap
  • Identifier les différentes causes d’une paralysie
  • Énumérer les particularités liées à la paralysie
  • Interroger la relation d’aide
  • Améliorer sa pratique professionnelle dans une optique de bientraitance

Protocole d’urgence

  • Identifier une situation d’urgence potentielle ou réelle, ou un danger imminent dans l’environnement de la personne et y faire face
  • Alerter et transmettre les informations nécessaires en situation d’urgence.
  • Retranscrire la chaîne des secours
  • Prendre des constantes
  • Réaliser les gestes de premiers secours selon la situation rencontrée
  • Mesurer la gravité des situations et adapter ses actions en fonction

Définissons votre
plan de formation

  • Une équipe experte vous accompagne dans votre projet de A à Z
  • Suivi personnalisé de l’entreprise et des apprenants
  • Tableau de bord à votre disposition

La formation professionnelle,
favorable aux salariés
comme à l'entreprise

  • Un outil de productivité par la montée en compétences.
  • La formation professionnelle permet aux salariés de gagner en expertise, de bénéficier de possibilités d’évolution, de mieux s’adapter aux évolutions du secteur d’activité… Tout en étant favorable aux performances de l’entreprise.
  • Un outil de productivité par la motivation au travail
  • Perçue comme de la considération et du soutien de leur employeur, la formation professionnelle encouragée par l’entreprise a un impact direct sur la motivation au travail.

AMA Campus

Être recontacté

Contactez-nous

N’hésitez pas à nous appeler au
09 86 87 67 00
du lundi au vendredi de 8h à 19h30
et le samedi de 10h à 16h
ou à nous laisser vos coordonnées pour être recontacté.

Notre équipe est à votre écoute.

financement jusqu'à 100%